万事万物都有规律,都要经过生、长、收、藏,四个过程。
春种,夏长,秋收,冬藏,每个阶段都有自己的特点。
“二十不惑”,“三十而已”,“四十乘风破浪”,近几年,关于年龄和成长的话题讨论度越来越高了。
对于年龄与成长,莫言获诺奖8年之后的新作《晚熟的人》也写了这样的故事。
“这个小说里的人物跟我一起慢慢的随着社会的发展在变化、在成长、在晚熟。”
“晚熟”这2个字,就足以概述一代人的成长——
有延迟,有等待,有沉淀,同时又有希望。
一个人最终所创造的价值,决定了他人生的终点。
有的人先扬后抑,有的人先抑后扬,有人一步一个台阶。
人生只有一种成功,就是按照自己的节拍过完一生。
01 节奏
找到自己的节奏
任正非先生说,战略就是方向+节奏,方向很好理解,节奏就是阶段目标。
其实,就是沿着一个明确的方向,比如从北京到深圳,每个阶段走多远,走到哪,不仅清楚,还能按时做到,这就叫节奏。
无论是一家公司,还是一个职场人,都需要guǎn lǐ好自己的节奏。
为什么很多人工作十年,没什么发展呢?
因为他们从来没有清晰的阶段目标,也就直接造成,他们每个阶段,都在浪费自己的时间和资源。
他们不是没有能力,他们是在无形中荒废了自己。
比如,
你一个月无法招到10人,但如果你下决心,1年之内招10个人,肯定就不难了。
然后,你再用1年,把这10个人打磨成一个团队,然后再干3年,赚到第一个100万。
这就叫节奏,叫阶段目标。
为什么很多人特别容易放弃?
因为没有合理的节奏,要么目标太大,要么资源太少。
通过一个又一个小目标,倒逼自己的行动,积累自己的资源,提升自己的信心。
专注于自己的节奏,然后相信时间。
02 稳定
稳定,是天才以外最好的能力。
职场中是这样总结的,
一个情绪不稳定的人,在心情不好的时候,会迁怒身边的人,搞得别人都不敢正常交流。
一个情绪不稳定的人,会满脑子想着不开心的事情,导致工作精力难以集中,这不仅会耽误自己的工作,还会影响整个团队的进程。
一个情绪不稳定的人,容易出现意识狭窄现象,会死盯着负面信息不放,导致无法做出最理性的决策。
情绪稳定,不仅是一种高级的情商,也是一个成年人最应该具备的能力。
真正成熟的人,都是掌控情绪的高手。
什么叫稳定的人品?
就是做事守信,说话算话。
就是为人可靠,值得信赖。
就是不欺不骗,让人安心。
世界上从来不缺聪明的人,
缺的是这种人品稳定的人。
什么是做人最重要的品质?
有一个高赞回答是这样说的:
“做事放心,做人良心,相处安心。”
有些人看似走在你前面,也有人看似走在你后面。
生命就是等待正确的行动时机。
所以,请放轻松。你没有落后,也没有领先。
在命运为你安排的独特时区里,一切都准时。